Sobre o Curso
Exercite sua habilidade de assertividade, se apresente melhor em público e deixe sua marca na memória de quem o assistir.

Objetivos
Potencializar a capacidade de profissionais em comunicação assertiva através do desenvolvimento de técnicas e estratégias, fortalecendo assim, a construção de bons resultados, mesmo sob pressão e num contexto dinâmico.

Carga Horária: 8h

Sobre o Curso
Conheça os princípios da Comunicação Não Violenta e construa soluções para os conflitos no convívio profissional, pessoal e de forma não violenta.

Objetivos
Saber se posicionar  de forma segura para gerir os conflitos e resolvê-los construtivamente.

Carga Horária: 8h

Sobre o Curso
Conheça os princípios da Comunicação Remota e desenvolva suas habilidades de se apresentar durante uma reunião on-line.

Objetivos
Desenvolver as habilidades comunicacionais para uma apresentação pessoal ou profissional on-line.

Carga Horária: a definir

Sobre o Curso
Desenvolva sua habilidade de comunicação, para alcançar maior sucesso pessoal e profissional. Ele é ideal também, para quem visa melhorar a maneira se apresentar individualmente.

Objetivos
Aperfeiçoar a comunicação nas mais variadas situações. Compreender e praticar as melhores técnicas para falar bem em público.

Carga Horária: 8h

Sobre o Curso
Desenvolva sua habilidade de comunicação verbal e escrita para alcançar seu sucesso pessoal e profissional.

Objetivos
Aperfeiçoar a comunicação verbal e escrita nas mais variadas situações. 
Compreender e praticar as melhores técnicas para falar bem em público.
Aprimorar e/ou desenvolver suas apresentações. 

Carga Horária: 8h

Sobre o Curso
Em 7 módulos, exercite sua habilidade de comunicação verbal para melhorar sua apresentação, deixando sua marca na memória de quem te assistir.

Objetivos
Desenvolver competências da comunicação por meio de estratégias, técnicas e práticas.

Carga Horária: a definir

Sobre o Curso
Curso oferecido para pessoas que desejam ser palestrantes de sucesso baseado na Metodologia FALAR - Desenvolvida exclusivamente por Reinaldo Passadori, CEO da Passadori Comunicação.

Objetivos
Formar e aprimorar a arte da oratória em pessoas que desejam se tornar palestrantes.

Carga Horária: 22h

Sobre o Curso
O curso de Liderança com foco em accountability é o quinto dos componentes da trilha de Liderança Corporativa; criado e desenvolvido exclusivamente com base nas maiores referências de lideranças da atualidade. É indicado a todos que visam consolidar uma liderança responsável, considerando todos os envolvidos e relacionando suas atitudes aos reflexos na corporação, os resultados obtidos, o desenvolvimento coletivo, a lucratividade, a aplicação de leis e normas de conduta e a evolução da empresa saudável e adequado aos princípios morais e éticos da sociedade.

Objetivos
Compreender técnicas e práticas da gestão com foco nos resultados do negócio. Ter líderes preparados para construir uma cultura Accountability.

Carga Horária: 30h

Sobre o Curso
O curso de Liderança Estratégica é o segundo dos componentes da trilha de Liderança Corporativa; criado e desenvolvido exclusivamente pela Passadori com base nas maiores referências de lideranças da atualidade. É indicado a todos que visam se desenvolver como líder estratégico já atuante em um ambiente corporativo, focado no desenvolvimento de equipes e estratégias de ascensão empresarial.

Objetivos
Saber gerenciar e delegar as funções do cargo, com o propósito de desenvolver o olhar estratégico. Preparar equipes produtivas e motivadas.

Carga Horária: 30h

Sobre o Curso
O curso de Liderança Inspiradora é indicado a todos que visam se desenvolver como líder em seu aspecto pessoal, considerando suas características, visões, dogmas, experiências e vivências, transformando toda bagagem empresarial em uma nova habilidade associada aos conceitos teóricos de sucesso: de ser um líder inspirador.

Objetivos
Aperfeiçoar os conhecimentos de gestão de equipes, conhecendo diferentes estilos de liderança e diferentes formas de liderar, e assim obter sucesso no desempenho de pessoas.

Carga Horária: 30h

Sobre o Curso
O curso de Liderança Situacional é o quarto dos componentes da trilha de Liderança Corporativa; criado e desenvolvido exclusivamente pela Passadori com base nas maiores referências de lideranças da atualidade. É indicado aos líderes que nível visam a situação, a agir e a agir conforme a situação, indicando as melhores ferramentas atitudinais e de desenvolvimento de equipes.

Objetivos
Desenvolver a capacidade de adaptar os comportamentos e atitudes a qualquer contexto e situação do negócio. Saber dar ritmo à equipe de acordo com o estilo de liderança situacional.

Carga Horária: 30h

Sobre o Curso
O curso Pipeline de Liderança é o terceiro dos componentes da trilha de Liderança Corporativa; criado e desenvolvido exclusivamente pela Passadori com base na perspectiva de Ram Charan e seus coautores. Baseado em níveis de ascensão, é indicado a todos que visam se desenvolver como líder corporativo, desde o colaborador comum até o ponto final de liderança: o CEO.

Objetivos
Identificar as melhores rotas da gestão para desenvolver equipes de alta performance.

Carga Horária: 30h

Sobre o Curso
O pocket de liderança corporativa reúne o que há de mais atrativo na trilha de liderança da Passadori, contemplando introduções sobre os cursos de Liderança inspiradora, estratégica, situacional, pipeline de liderança e com foco em accountability. Com esta experiência você será instruído com as maiores tendências contemporâneas no assunto, proporcionando uma experiência única e singular.

Objetivos
Compreender as necessidades da equipe para desempenhar o papel conforme o estilo de liderança.

Carga Horária: 6h

Sobre o Curso
Compreenda todas as vertentes do mercado de e-commerce e amplie novas possibilidades num formato tão crescente e atual de vendas.

Objetivos
Compreender técnicas e práticas de vendas on-line para aplicar imediatamente em seu negócio.

Carga Horária: 4h

O curso de T&D é voltado para quem deseja compreender e aplicar práticas que ampliem o aprendizado e a performance dentro das organizações. De forma leve e prática, você vai conhecer conceitos, ferramentas e estratégias que ajudam a identificar necessidades de capacitação, planejar programas de desenvolvimento e acompanhar resultados. É uma oportunidade para aprender como o T&D pode transformar pessoas, equipes e empresas, tornando o ambiente de trabalho mais produtivo e colaborativo.